Frequently Asked Questions

Victorinox 경력 사이트에서 모든 채용 직위를 확인할 수 있습니다. 구인 광고에 링크된 온라인 지원 양식을 사용해 서류를 업로드하세요.

Victorinox 경력 사이트는 최신 상태를 유지합니다. 모든 채용 중인 직위는 정기적으로 업데이트됩니다. 해당 직위가 온라인에 게시되어 있다면 지원해 주시기 바랍니다.

경력 페이지에 관심사에 일치하는 채용 공고가 없는 경우에도 상시 지원서를 보낼 수 있습니다. 웹사이트의 온라인 지원서를 사용하세요. Victorinox에서 정기적으로 상시 지원서를 처리하고 알맞은 공석이 발생할 시 연락드립니다.

Victorinox는 모든 지원자의 지원서를 검토합니다. 다만 필수 기준에 대한 충족 여부를 확인해 주세요. 적절한 기간 내로 필요한 수준의 요구 기술을 습득할 수 있을지 스스로 검토해 보세요. 불확실할 시 광고에 표시된 HR 채용 담당자에게 문의해 요건을 구두로 명확하게 설명받거나 이메일을 보내주세요.

지원서는 여러 사람들이 검토를 진행합니다. 채용 도구를 통해 모든 관련 직위에 개별로 지원하거나 광고에 표시된 관련 담당자에게 연락하시기 바랍니다.

여러 사유로 인해 Victorinox는 디지털 지원을 선호합니다.

서류는 디지털 애플리케이션 폴더에 담아 제출하거나 여러 장으로 구성된 PDF 파일 형식으로 제출하시기 바랍니다. 서류 업로드가 가능한 최대 파일 크기를 확인하세요.

수령 확인 메시지를 이메일로 보내드립니다. 이메일 수신함을 확인하고 스팸 폴더도 확인하세요.

즉시 확인 메시지를 받으실 수 있습니다. 지원서는 즉시 검토가 이루어지며, 관련 부서의 라인 매니저와 함께 확인 절차를 거칩니다. 이를 통해 적절한 기간 내로 피드백이 제공됩니다.

최신 이력서는 필수입니다. 또한 채용 과정에서 도움이 될 수 있는 모든 추천서 및 관련 학위를 함께 제출해 주시면 됩니다.

공석 직위에 따라 달라집니다. 일반적으로 두 차례의 면접이 진행되며, 경우에 따라 반나절 간 테이스터를 함께 진행할 수 있습니다. 1차 면접은 주로 TEAMS를 통해 진행되며, 2차 면접은 현장에서 대면하여 진행합니다.

네. 추후 다른 직위에 여러분을 고려할 수 있습니다. 중요한 결정 요소는 프로필이 필수 기준을 충족하는가 여부입니다.

온보딩은 개인별 인덕션 프로그램을 함께 제공합니다. 여기에서는 라인 매니저, 팀 동료로부터의 지원이 제공됩니다. 모든 신입 직원은 새로운 직무에서 잠시 시간을 보낸 후 소개의 날을 진행합니다. 관련 주제에 대한 지속적인 학습을 위해 내부 교육 플랫폼도 이용할 수 있습니다.

Victorinox는 채용 절차에 한하여 여러분의 데이터를 사용합니다. 6개월 후 또는 지원 철회 시 Victorinox는 데이터 보호 규정에 의거하여 개인정보를 익명화하고 서류를 삭제합니다. 단, 해당 개인정보가 다른 직위를 위해 보관되는 것에 명시적으로 동의할 시 예외입니다. 개인정보 취급 및 권리 행사에 대한 자세한 사항은 Victorinox 개인정보 보호정책에서 확인하세요.

Victorinox에 적합하다고 생각하시면 서류를 보내주세요. 해당 서류를 살펴본 후 적합하다고 판단이 되면 체험 견습생으로 초대해 드립니다. 해당 과정은 견습 과정에 따라 2~5일 가량이 소요됩니다. 체험 견습생 기간 중 선택하신 직무에 대하여 보다 자세하게 알아보고 Victorinox 역시 여러분에 대해 자세히 알 수 있습니다.

체험 견습 신청을 위해 이력서, 모든 고등학교 졸업장이 필요합니다. 체험 견습을 원하는 날짜가 있으면 즉시 알려주세요.

실무와 직업 트레이너, 다른 학습자와 미래 팀 동료에 대해 알아갈 것입니다. 여러분이 다른 사람들과 아이디어를 교환할 수 있기를 기대합니다.

개별 견습생을 관리하는 직업 및 실무 트레이너가 있습니다. 직업 트레이너의 경우 견습 과정에서의 전반적인 조정을, 실무 트레이너는 일상 업무에 대한 교육을 담당합니다.

직업 트레이너, 실무 트레이너 모두를 정기적으로 만나 교육 수준에 대하여 논의하고 지원을 위한 개별 목표를 설정해 드릴 것입니다.

견습생들을 교육하고 재능을 개발하는 것은 Victorinox에게도 매우 중요한 시간입니다. 견습생에 대한 채용 보장은 제공되지 않습니다. 다만 교육을 성공적으로 마친 후 Victorinox는 견습생에게 일자리를 제공하기 위해 최선을 다합니다. Victorinox는 이 같은 노력에 많은 자부심을 느낍니다.

견습 과정에 따라 유연 근무 또는 고정 근무가 진행됩니다. 이에 대해서는 체험 세션에서 더 자세히 설명해 드립니다.

사진과 함께 이력서를 보내주세요. 여러분이 동기를 부여받은 것과 이 직업을 선택한 이유에 대해 설명해 주세요. 과거 체험 견습 사항을 모두 나열하면 좋습니다.

모든 지원자는 고등학교 수료증을 제출해야 합니다. 모든 증명서를 스캔하거나 복사한 사본을 보내주세요.

‘Stellwerk’ 시험을 마친 경우 지원서와 함께 보내주세요. 희망하는 분야에 대해 이미 멀티체크를 완료하신 경우 함께 동봉해 주세요. Victorinox 기술 분야 견습생은 반드시 멀티체크를 해야 합니다. Victorinox에서 견습생활을 마치시면 멀티체크 비용을 반환해 드립니다.

전문 분야에 따라 체험 견습은 다양한 시기에 진행됩니다.

기술 분야: 1월~6월

기타 전체: 연중 내내

교육 분야에 따라 다릅니다. 대부분의 견습은 3년 동안 진행됩니다. 폴리메카닉과 같은 전문 분야의 경우 4년입니다.

교육은 매년 8월 시작됩니다. 연간 회사 공휴일로 인해 기술 분야의 견습생은 8월 중순에 시작합니다.

부서별로 별도의 복장 규정이 마련되어 있습니다. 고객을 직접 대면해야 하는 대부분의 부서는 적절하고 단정한 복장을 갖춰야 합니다. 예를 들어 너무 짧은 반바지, 배가 드러나거나 많이 파인 옷은 권장하지 않습니다. 기술 분야의 경우 보호를 위해 특수 전문 의류를 필요로 합니다. 이와 관련하여 상세한 지침을 받아볼 수 있습니다.

세계 각국의 고객 및 비즈니스 파트너가 증가함에 따라 상업, IT, 소매 분야는 영어가 가장 중요한 외국어에 해당합니다. 분야별로 다를 수 있으나 프랑스어를 구사할 줄 아신다면 좋습니다.

Victorinox는 견습생들이 선택한 직업뿐 아니라 현대 사회에 맞춘 교육을 받을 수 있도록 노력합니다. 이 과정을 위해 모든 직업 교육에 컴퓨터 기술 교육을 통합하여 제공합니다. 수요가 높은 기술을 보유한 잘 훈련된 전문가가 되어 견습생 과정을 마쳐보세요. Victorinox 견습생 과정을 마친 후에는 추가적인 교육의 기회를 받으실 수 있습니다.